Адвокат по трудовым спорам в СПб

Главная > Услуги > Адвокат по гражданским делам > Адвокат по трудовым спорам в СПб

адвокат по трудовым спорам

Когда у компаний начинаются тяжелые времена, руководители идут на сокращение. Работодатель пользуется слабыми знаниями подчиненных в сфере права, поэтому может идти на сокращение без веских на то оснований. В свою очередь, подчиненный вправе оспорить действия руководителя. С поддержкой опытного юриста он имеет все шансы победить в споре и получить компенсацию.

Что делать, если ваши трудовые права нарушены

Обращение к юристу – первый шаг начала трудового дела. Даже если нет четких доказательств нарушения прав, адвокат по трудовым спорам в Санкт-Петербурге после ознакомления с договором и другими документами сделает предварительный вывод и уже на этапе консультации выработает стратегию действий.

В этом случае важно выбирать профессионала. Ведь от действий юриста во многом зависит результат. Одного иска недостаточно. Профессиональный адвокат подготовит иск, соберет необходимые документы, сопроводит дело на этапах суда. А при неудовлетворительном исходе подаст жалобу в суд высшей инстанции.

Профессиональные адвокаты по трудовому праву в СПб

Команда Сергея Романовича Ануфриева занимается защитой клиентов, чьи права в трудовом законодательстве нарушены. Опытные юристы оказывают поддержку как предпринимателям, так и гражданам.

В работе с гражданами, чьи права нарушены со стороны работодателя, адвокат по трудовым спорам оказывает следующие виды помощи:

  • Консультации насчет корректного оформления трудового договора с работодателем;
  • Юридическая помощь при увольнении в случае конфликта с начальством;
  • Защита интересов клиента в суде;
  • Помощь привосстановлении на работу;
  • Взыскание невыплаченной заработной платы или компенсации со стороны работодателя;
  • Решение конфликта в досудебном порядке.

В работе с индивидуальными предпринимателями, у которых заключены трудовые отношения с подчиненными адвокаты по трудовому праву в СПб оказывают такие услуги:

  • Помощь при сборе пакета необходимой документации, которая относится к трудовым отношениям внутри коллектива;
  • Консультации по правовым аспектам приема на работу сотрудников. Помощь в вопросах, связанных с увольнениями и дисциплинарными взысканиями;
  • Мониторинг документации по кадрам: проверка правильности оформления трудовых договоров, должностных записок, приказов. Оформление их в соответствии с законодательством;
  • Создание и контроль над правильным составлением внутрикорпоративной документации: инструкций, правил, договоров о материальной ответственности и др.;
  • Юридическая помощь при увольнении, сокращении отдельных сотрудников или сокращении общего состава;
  • Представление интересов организации в суде;
  • Организация судебных споров без представительства клиента;
  • Досудебное урегулирование споров с сотрудником в соответствии с требованиями законодательства.

Что даст обращение к профессиональному адвокату по трудовым вопросам

Сергей Романович Ануфриев представляет международную коллегию адвокатов Санкт-Петербурга. За свою многолетнюю карьеру он защищал интересы клиентов во всех инстанциях. В среднем, 95% всех дел, которые ведет адвокат, имеют положительный исход для клиента.

Как опытный адвокат по трудовым спорам, Сергей Романович знает, к чему нужно апеллировать в суде и как заставить аргументы работать в пользу клиента. За 33-летнюю практику Сергей Романович построил сотни стратегий, которые приводили к победе. Главное отличие от других специалистов – индивидуальный подход к каждому делу.

Перед тем как начать защиту, адвокат Ануфриев строит стратегию, тщательно отбирая факты и отмечая важные детали. Именно на этих деталях во время судебного процесса выстраивается мощная защита. Сергей Романович более 10 лет работал судьей. Поэтому на личном опыте знает, что одного лишь знания своих прав недостаточно. Важно правильно свои права защищать.

Почему нужна консультация с адвокатом по трудовым спорам в Санкт-Петербурге

Если ваши права нарушены – необходимо незамедлительно обращаться к юристу. Чем раньше вы это сделаете, тем выше вероятность выиграть спор в суде. Первым делом, специалист договаривается с клиентом о консультации. Уже после предварительной беседы клиент узнает о возможных результатах и шансах на позитивный исход.

 

Что мы делаем для победы в трудовом деле?

В случае, если нарушаются права наших клиентов, мы:

  • Обжалуем действия суда в вышестоящие инстанции;

  • Заявляем судьям отвод с целью вернуть действия суда в правовое русло;

  • Вносим заседания на протокол, в которых отражаем полную картину судебного заседания;

  • Пишем жалобы в квалификационную коллегию судей.

Чтобы записать на консультацию или задать интересующий вопрос, позвоните по телефону +7 (951) 676-31-63 или воспользуйтесь формой обратной связи.

 

Также мы работаем со следующими областями права:

Поделитесь ссылкой

Заказать звонок

 

*отправляя заявку, вы соглашаетесь с "Правилами обработки персональных данных"

×
Заказать консультацию

 

*отправляя заявку, вы соглашаетесь с "Правилами обработки персональных данных"

×

Оставьте заявку на обратный звонок, и мы вам перезвоним!

*отправляя заявку, вы соглашаетесь с "Правилами обработки персональных данных"

×

Есть вопросы? Воспользуйтесь формой:

*отправляя заявку, вы соглашаетесь с "Правилами обработки персональных данных"

×